AGEFIPH (Association de gestion du fonds pour l'insertion des personnes handicapées)
L’Agefiph a pour missions de favoriser l’insertion professionnelle et le maintien dans l’emploi des personnes handicapées dans les entreprises privées.
AMELI (Assurance Maladie)
La Caisse nationale de l'Assurance Maladie gère, au plan national, les branches maladie et accidents du travail - maladies professionnelles du régime général de Sécurité sociale.
ANACT (Agence Nationale pour l’Amélioration des Conditions de Travail)
L’Anact a pour vocation d’améliorer les conditions de travail en agissant notamment sur l’organisation du travail et les relations professionnelles. Pour cela, elle conçoit et diffuse, à destination des salariés, de leurs représentants et des directions — mais aussi de tous les acteurs qui interviennent auprès des entreprises — des méthodes et outils afin de concilier durablement qualité de vie au travail et performance économique.
ARS (Agence Régionale de Santé)
Les agences régionales de santé constituent une autorité unique au niveau régional, chargée du pilotage régional du système de santé, pour mieux répondre aux besoins de la population et accroître l’efficience de notre système de santé.
PRESANSE (Prévention et Santé au Travail), anciennement CISME
Association à but non lucratif, PRESANSE fédère et représente les Services de santé au travail.
CNAV (Caisse Nationale Assurance Vieillesse)
Les missions de la CNAV consistent à suivre les carrières, préparer et verser les retraites, soutenir les retraités fragilisés, réaliser des statistiques, des prospectives et des recherches sur le vieillissement.
CRAMIF (Caisse Régionale d’Assurance Maladie d’Ile de France)
Les missions de la CRAMIF sont les suivantes : verser des prestations, calculer les cotisations AT/MP, prévenir les risques professionnels, former les travailleurs sociaux, mettre à disposition un service social, financer les projets associatifs, conventionner les fournisseurs d'appareillage, proposer une offre de soins accessible, conseiller les personnes handicapées.
DRIEETS (Direction Régionale et Interdépartementale de l'Economie, de l'Emploi, du Travail et des Solidarités)
La Direction régionale et interdépartementale de l’économie, de l’emploi, du travail et des solidarités (DRIEETS) reprend les missions précédemment assurées par la DIRECCTE, la Direction régionale de cohésion sociale (DRCS) et les Directions départementales de la cohésion sociale (DDCS) de petite couronne.
Guide EU-OSHA- Guide électronique pour gérer le stress et les risques psychosociaux.
Il contient des informations sur le stress lié au travail et sur les risques psychosociaux visant à favoriser la compréhension et la gestion de ces problèmes sur le lieu de travail, ainsi que la sensibilisation à ces derniers.Ce guide est conçu pour répondre aux besoins des employeurs et travailleurs des petites entreprises, qui commencent à aborder les risques psychosociaux sur le lieu de travail, et qui ont besoin d'orientations concernant les premières étapes, notamment des explications simples sur le stress lié au travail et les risques psychosociaux, les conséquences sur les entreprises et les travailleurs, des exemples pratiques sur la manière de prévenir et de gérer les risques psychosociaux, des références à la législation nationale et des informations sur les ressources nationales et des outils pratiques.
INRS (Institut National de Recherche et de Sécurité pour la prévention des accidents du travail et des maladies professionnelles) - Site web
Organisme généraliste en santé et sécurité au travail, l’INRS intervient en lien avec les autres acteurs institutionnels de la prévention des risques professionnels. Il propose des outils et des services aux entreprises et aux 18 millions de salariés relevant du régime général de la Sécurité sociale.
INRS (Institut National de Recherche et de Sécurité pour la prévention des accidents du travail et des maladies professionnelles) - Chaîne Youtube
L’objectif de cette chaîne est de mettre à disposition du plus grand nombre les productions audiovisuelles de l'INRS (films, animations, spots, bandes annonces...). Ces documents portent sur un large éventail de risques professionnels, de métiers ou de secteurs d'activité et sont accessibles gratuitement en ligne. Pour faciliter la navigation, les vidéos sont regroupées par thématiques (playlists) : troubles musculo-squelettiques (TMS), amiante, BTP, métiers de la santé, risques chimiques, risques mécaniques, risques routiers, risques psychosociaux (RPS)...
Ministère du Travail
La rubrique « Santé au travail » du Ministère propose différents dossiers sur ce thème.
OPPBTP (Organisme Professionnel de Prévention du Bâtiment et des Travaux Publics)
Expert en prévention, l’OPPBTP représente la profession du BTP dans le but de simplifier les normes, favoriser leur mise en œuvre et assurer une veille technique et juridique des risques professionnels.
Portail SANTE ENVIRONNEMENT TRAVAIL
Ce portail propose des explications et des réponses aux questions les plus fréquemment posées notamment dans le domaine de la santé au travail.
Prévention Pénibilité
La Caisse d’Assurance Vieillesse (CNAV) a mis en place un numéro de téléphone unique, le 3682* ainsi qu’un site d’information sur les grands principes du dispositif du Compte prévention pénibilité et ses modalités d’application pour les salariés, les employeurs et les acteurs de la formation professionnelle.
* Numéro d’appel non surtaxé, ouvert du lundi au vendredi de 8h à 17h.
Stratégie Sobane
La stratégie SOBANE de gestion des risques professionnels a été développée pour aider à mettre enplace une gestion efficace des risques. Elle comporte quatre niveaux d'intervention: Screening (dépistage), OBservation, ANalyse et Expertise.