Pouvez-vous nous expliquer en quoi consistent ces ateliers ?
Ces ateliers ont pour but de réunir des personnes souffrant d’un cancer et s’étant rapprochées de la Ligue contre le Cancer au cours de leur parcours de soins. Elles se sont ensuite inscrites aux ateliers quand la perspective d’une reprise du travail ou d’un retour à l’emploi a commencé à les préoccuper.
Deux assistantes sociales de la CRAMIF et une personne de la Ligue organisent ces rencontres qui sont au total au nombre de cinq.
La première réunion est une prise de contact et prépare aux réunions suivantes, au cours desquelles interviendront un médecin du travail (OSTRA), une assistante sociale (ACMS) et un DRH (Renault).
La dernière rencontre, avec des intervenants de la CRAMIF et de la Ligue contre le Cancer, fait le bilan de ces ateliers.
Ces réunions durent une matinée dans les locaux de la CPAM de Versailles ou à la Cité des Métiers de Trappes. Le nombre de participants varie de 3 à 6.
Quel est le déroulé de ces ateliers ?
J’ai choisi d’animer mon atelier sans projection de diaporama, en favorisant les échanges et les réponses aux questions posées après un tour de table au cours duquel chacun se présente. La séance est ainsi plus interactive, d’autant que le comité est réduit.
Les réponses doivent être les plus claires possible, courtes, ciblées car l’effort de concentration des personnes encore malades et en cours de soins est diminué. C’est d’ailleurs une inquiétude souvent exprimée par rapport à la reprise.
Les problématiques abordées sont souvent les mêmes : "Comment m’y prendre pour revenir ? A qui m’adresser ? Mon entreprise a changé, mon poste n’existe plus, je suis en recherche d’emploi, j’avais mon entreprise et je l’ai liquidée, quel sera le regard des autres ?...".
Les réponses du médecin concernent essentiellement les visites de préreprise et de reprise, le Temps Partiel Thérapeutique et la Reconnaissance de la Qualité de Travailleur Handicapé. Un support élaboré avec le Service Conseil en Maintien en Emploi (livret "Atelier retour à l’emploi "Difficultés de santé au travail... Nous pouvons vous aider !") est remis en fin de séance.
Quand avez-vous commencé à collaborer avec la Ligue contre le cancer ?
En octobre dernier, il s’agissait de ma troisième participation.
Qui est à l’initiative de ces ateliers ?
Les assistantes sociales de la CRAMIF dans le cadre de la prévention de la désinsertion professionnelle ainsi que la Ligue contre le Cancer dans le cadre de son accompagnement très complet des malades atteints de cancer.
Quel est l’apport d’OSTRA sur ce type de manifestation ?
Le médecin du travail d’OSTRA apporte son aide via l’information, l’explication, l’apaisement des peurs et des appréhensions. Ce rôle est au cœur de notre métier et de la prévention tertiaire.
C’est un enrichissement mutuel qui valorise également notre métier en expliquant notre rôle. Le partage d’expérience entre participants et avec les intervenants est un moment riche en émotions.
Avez-vous un retour des salariés suite à leur participation à ces ateliers ?
Le meilleur retour que j’ai reçu est bien sûr celui des personnes plus informées à l’issue de l’atelier, ainsi que celui très précieux de mes collègues ayant reçu en visite de préreprise un salarié bien renseigné et serein quant à son retour au travail.